Kiem Institute
  • Home
  • Onze werkwijze
  • Ons aanbod
  • Partners
  • Blog
  • Wie zijn wij?
  • Contact
  • Home
  • Onze werkwijze
  • Ons aanbod
  • Partners
  • Blog
  • Wie zijn wij?
  • Contact
Kiem Institute

Recente berichten

  • leiderschapPersoneelsbeleidVeranderen

    Wie durft de vertrouwde oorzaken en oplossingen ter discussie te stellen?

    by Robert Kunst 25 september 2020
    by Robert Kunst 25 september 2020 3746 views

    Wij slaan graag op de bel In complexe tijden komt de behoefte aan versimpeling en…

    Lees verder
  • PersoneelsbeleidThuis lerenVitaliteit

    Subsidie “NL Leert Door”

    by Robert Kunst 1 september 2020
    by Robert Kunst 1 september 2020 1673 views

    Maakt u al gebruik van de mogelijkheid om gesubsidieerd loopbaanadvies voor uw medewerkers te krijgen?…

    Lees verder
  • PersoneelsbeleidTMAWerkdruk

    Talenten en competenties in de klas

    by Robert Kunst 1 september 2020
    by Robert Kunst 1 september 2020 1406 views

    Mensen komen vooral in beweging in relatie met dingen die ze kunnen of waarvan ze…

    Lees verder
  • leiderschapTMAWerkdruk

    Zijn mensen te koppelen aan strategische organisatie doelen?

    by Robert Kunst 1 september 2020
    by Robert Kunst 1 september 2020 1282 views

    Ja dat kan, en wel om de volgende redenen: Groei gaat om vermeerdering of verbetering,…

    Lees verder
  • Duurzame inzetbaarheidVeranderenWerkdruk

    Duurzame inzetbaarheid: onze ervaringen in het veld

    by Robert Kunst 1 september 2020
    by Robert Kunst 1 september 2020 1389 views

    Wij van KIEM Institute BV hebben heel veel ervaring met projecten waarbij de insteek professionalisering…

    Lees verder
  • Persoonlijk MeesterschapSpiritualiteitVeranderen

    Dit is dé voorwaarde voor persoonlijk meesterschap

    by Robert Kunst 27 mei 2020
    by Robert Kunst 27 mei 2020 2642 views

    Van nature ben ik gefascineerd door de werking van het leven. Hoe de mens samen…

    Lees verder
  • leiderschapOnderwijsVeranderen

    Noblesse s’oblige

    by Robert Kunst 20 mei 2020
    by Robert Kunst 20 mei 2020 1655 views

    Met regelmaat lees ik, net als jij, over ruzies en conflicten in de maatschappij. Over…

    Lees verder
  • leiderschapVeranderenVitaliteit

    Wat verwacht jij (niet) van jouw leiders?

    by Robert Kunst 12 mei 2020
    by Robert Kunst 12 mei 2020 1452 views

    Vanmorgen zag ik op TEDx een presentatie met de prikkelende titel ‘Why do so many…

    Lees verder
  • Duurzame inzetbaarheidVeranderenVitaliteitWerkdruk

    Maak van uw toppers geen tobbers

    by Robert Kunst 5 mei 2020
    by Robert Kunst 5 mei 2020 2014 views

    Eens vertelde mij een goede vriendin en zeer ervaren en gedreven professional een verhaal. Over…

    Lees verder
  • leiderschapVeranderenVitaliteit

    De toekomst is nu

    by Robert Kunst 6 april 2020
    by Robert Kunst 6 april 2020 2497 views

    Jan Rotmans is hoogleraar transitiekunde aan de Erasmus Universiteit en houdt wel van crises. Crises…

    Lees verder
Newer Posts
Older Posts

Recente reacties

    Categorieën

    • Duurzame inzetbaarheid (7)
    • leiderschap (14)
    • Onderwijs (13)
    • Personeelsbeleid (8)
    • Persoonlijk Meesterschap (5)
    • Spiritualiteit (5)
    • Thuis leren (1)
    • TMA (6)
    • Uncategorized (1)
    • Veranderen (22)
    • Vitaliteit (16)
    • Werkdruk (10)

    Onze aanpak

    In onze trainingen, seminars en coachingstrajecten kun je werk en leren combineren. Bij Kiem kun je werken aan je eigen vragen en uitdagingen onder begeleiding van coaches, experts en sparringpartners. Je leert op je eigen tempo. Het basismateriaal van onze trainingen is online beschikbaar en kun je doornemen wanneer het jou uitkomt. De interactie met medecursisten en coaches is flexibel in te plannen. Zo passen we ons aan aan jouw beschikbare tijd en ruimte voor jouw ontwikkeling.

    Hou contact

    Instagram Linkedin

    Recente berichten

    • Teammeesterschap: effectiviteit en persoonlijkheid hand in hand

      12 juni 2023
    • Een diamant met eeuwige waarde

      13 januari 2022
    • Drijfveren: de weg naar taakverlichting én besparing

      25 mei 2021
    • De lessen van onenigheid

      6 mei 2021
    • Het is tijd voor de toekomst

      5 februari 2021

    Populaire berichten

    • 1

      Koning(in) Augias en Hercules

      19 januari 2021
    • 2

      Wie durft de vertrouwde oorzaken en oplossingen ter discussie te stellen?

      25 september 2020
    • 3

      Dit is dé voorwaarde voor persoonlijk meesterschap

      27 mei 2020
    • 4

      Het was zo inspirerend…

      5 februari 2020
    • 5

      De toekomst is nu

      6 april 2020
    • Instagram
    • Linkedin
    • Email
    • Privacyverklaring
    • Algemene Voorwaarden
    • Contact

    Gerbrand van Enk 06 46 04 25 90 | Duivenkamp 813, 3607 WD Maarssen

    Wij maken op deze website gebruik van cookies. Een cookie is een eenvoudig klein bestandje dat met pagina’s van deze website wordt meegestuurd en door uw browser op uw harde schrijf van uw computer wordt opgeslagen. De daarin opgeslagen informatie kan bij een volgend bezoek weer naar onze servers teruggestuurd worden
    Cookie settingsACCEPTEER
    Manage consent

    Privacy Overview

    This website uses cookies to improve your experience while you navigate through the website. Out of these, the cookies that are categorized as necessary are stored on your browser as they are essential for the working of basic functionalities of the website. We also use third-party cookies that help us analyze and understand how you use this website. These cookies will be stored in your browser only with your consent. You also have the option to opt-out of these cookies. But opting out of some of these cookies may affect your browsing experience.
    Necessary
    Altijd ingeschakeld
    Necessary cookies are absolutely essential for the website to function properly. This category only includes cookies that ensures basic functionalities and security features of the website. These cookies do not store any personal information.
    Non-necessary
    Any cookies that may not be particularly necessary for the website to function and is used specifically to collect user personal data via analytics, ads, other embedded contents are termed as non-necessary cookies. It is mandatory to procure user consent prior to running these cookies on your website.
    OPSLAAN & ACCEPTEREN